Выбор редакции
25 марта 2024
Бренди мають дивовижну владу, здатну змінити людську ідентичність. Вони…
По рубрикам
25 марта 2024
Бренди мають дивовижну владу, здатну змінити людську ідентичність. Вони…
6 марта 2024
Управление собственным бизнесом – мечта каждого, кто обладает…
15 февраля 2024
Проте історія знає приклади, коли підпорядкування авторитету призводило людей…
23 января 2024
Майже всі культури ганьблять нестримне прагнення накопичення матеріальних благ,…
Персонал
7 октября 2021
Что это означает для вашей организации? Вероятно, вы пытаетесь удовлетворить две срочные потребности одновременно: нанять людей взамен ушедших и новых сотрудников с учетом…
15 июля 2021
"Вы это серьезно? Вы и вправду собираетесь с этим жить? И на что-то надеетесь?"
10 июня 2021
Время — деньги. Но не все сотрудники это знают, в связи с чем тратят много времени на задачи, которые можно упростить. Как перестать расходовать этот невосполнимый ресурс?
23 апреля 2021
Пандемия началась год назад, и за это время большинство людей привыкли к новым условиям.
23 марта 2021
Кого называют поколением ни-ни и где в мире молодежь не хочет (или не может?) работать.
16 марта 2021
Пошаговая инструкция: как предотвратить выгорание у сотрудников и что делать, если профилактика опоздала.
19 февраля 2021
Как руководителю найти общий язык с несогласными, но выполняющими поручения сотрудниками.
18 февраля 2021
Очень важно, чтобы руководители постарались восстановить и поддерживать доверие — как свое доверие к сотрудникам, так и доверие среди них.
15 января 2021
"С нас взятки гладки!" - это девиз многих деятелей из первой, второй и последующих линий управления.
2 ноября 2020
О зарплатных ожиданиях и о том, как мы их формируем.
Мы используем основные и сторонние файлы cookie в целях повышения удобства пользования этим сайтом и получения информации о взаимодействии пользователей с его содержимым. Закрыв это сообщение, вы тем самым соглашаетесь с использованием нами файлов cookie.