Сайт для поиска работы Glassdoor опубликовал рейтинг лучших работодателей в 2019 году.

Я занимаюсь бизнесом более 15 лет: уже в 19-летнем возрасте имел сеть магазинов. За эти годы руководил десятками людей и вырастил более 20 предпринимателей. И выработал правила,…

По сути, это руководство по тому, как научиться жить и работать, не забивая время всяким ненужным бредом.

Каковы правила конкуренции сегодня, стоит ли компании, которая стремится стать монополистом в отрасли, делать все, чтобы не просто обойти конкурентов, но уничтожить их как угрозу…

Много успешных предпринимателей отдали бизнесу лучшие годы своей жизни, работая сутки напролет. Теперь же они, добившись потрясающего успеха, пожинают плоды своей деятельности.

Есть два способа увеличить стоимость бизнеса: приобрести материальные активы или придумать невероятную историю, пробуждающую интерес к продукту.

Рассказываем об особенностях труда в корпорациях-лидерах списка.

Грань между звездным и невыносимым работником удивительно тонкая. Сначала работодатели мечтают заполучить звезду, а потом — избавиться от такого подчиненного.

Уход харизматичного лидера может стать положительным событием для компании, но только в краткосрочной перспективе.