Работа и карьера

Новые тренды из сферы технологий, которые сделают или "поломают" Вашу карьеру

Обратите внимание на основные технологические тренды современности и ближайшего будущего, которые повлияют на большинство областей труда и смежные профессии.

23 окт. 2015, 10:19 — Руководство 304

7 ошибок, которыми можно спровоцировать увольнение лучших сотрудников

Ваши лучшие сотрудники на вес золота. И больше всего вы не хотите, чтобы они покинули вашу компанию и ушли работать к конкурентам. Тогда убедитесь, что вы сами не подталкиваете их к этому.

21 окт. 2015, 15:28 — Персонал 424

Как руководить поколением Y

И почему для молодых сотрудников досуг и свобода важнее заработка.

15 окт. 2015, 13:38 — Персонал 374

Фриланс в Украине: два вопроса к игрокам рынка

Насколько перспективен украинский фриланс-рынок и как он дальше будет развиваться.

2 окт. 2015, 15:40 — Персонал 343

Теория заговора: как удержать клиентов

У вас дружелюбные менеджеры, удобный сайт и скидки на день рождения, но клиент не возвращается. В условиях конкурентной борьбы мало выпускать качественный товар.

29 сент. 2015, 09:31 — Руководство 404

«Платите несправедливо»: раскрыты главные принципы работы Google

Каждый год Google получает около 2 млн резюме от кандидатов. По данным LinkedIn, больше всего людей в мире хотят работать именно в этой компании. Книга вице-президента Google Ласло Бока раскрывает тайны, как устроена компания изнутри.

25 сент. 2015, 12:19 — Руководство 291

Удаленные vs. офисные сотрудники: какие работники лучше?

Все больше компаний пытаются привлечь к себе на работу профессионалов, но мало кто может обеспечить им условия подобные к Google. Сотрудники, в свою очередь, пытаются работать в офисах с наиболее комфортными условиями.

25 сент. 2015, 09:37 — Персонал 332

Если нужен свободный денек...

Представьте, что будет, если ваши ключевые сотрудники попросят отпустить их на день-другой немедленно или же на следующей неделе..

24 сент. 2015, 11:22 — Персонал 305

Кризис головного мозга

Генеральный директор «Мегаплана» Сергей Козлов рассказывает, как добиться от сотрудников выполнения задач при помощи верной постановки проблемы.

24 сент. 2015, 08:30 — Персонал 373

Работники нового поколения: как ставить задачи двадцатилетним

Время руководителей закончилось. Пришло время умных исполнителей.

23 сент. 2015, 12:17 — Персонал 493

Охота за головами: как компании переманивают клиентов

Однажды Майкл Джордан обернулся в американский флаг, чтобы болельщики не увидели надпись Reebok на его майке. На этом настояла компания Nike, с которой у баскетболиста был заключен контракт. На что еще идут современные компании в борьбе за новых и старых клиентов — в нашем обзоре.

18 сент. 2015, 13:01 — Руководство 352

Мифы бизнеса, в которые продолжают верить

Если в любом разговоре вспоминается бизнес, то непременно озвучивается минимум один миф, который обязательно показывает этот бизнес с негативной стороны.

17 сент. 2015, 13:58 — Руководство 336


Цитата
Единственное, чему учит нас опыт, — что опыт ничему нас не учит
Андре Моруа
Выбор редакции