Новости из этой рубрики
6 апреля 2016
Как же управлять сотрудниками эффективно, но при этом не стоять над душой у…
13 февраля 2020
Мы составили типологию людей, которых опасно брать на работу.
18 октября 2019
Представители поколения Z, которым сейчас чуть меньше 25, выходят на рынок…
20 марта 2018
Представители поколения Z умеют быстро находить решения и не терпят жестких…
6 декабря 2023
Люди витрачають твій час по-різному. Одні допомагають тобі розвиватися,…
2 октября 2015
Насколько перспективен украинский фриланс-рынок и как он дальше будет…
Внутри SpaceX: каково работать в компании, которая собирается совершить полет на Марс

Вот уже второй год подряд SpaceX попадает в список лучших компаний для трудоустройства, составленный на основе отзывов на сайте Glassdoor.

Вице-президент по HR SpaceX Брайан Бьелде рассказал обо всех тонкостях трудоустройства и о том, почему людям нравится работать в компании Илона Маска.

 

Что нужно, чтобы ваше резюме заметили в SpaceX

 

 

В первую очередь в SpaceX ищут талантливых кандидатов, которые обладают страстью к своему делу и целеустремленностью. Организация старается набирать людей, которые лучше тех, что уже работают в штате.

Лучший способ для кадровиков SpaceX определить, может ли кандидат выполнять требуемые задачи, это проверить его умения на практике. Если компания ищет к себе в штат сварщика мирового уровня, то на собеседовании его просят что-нибудь сварить. Подобную проверку проводят не только для инженеров, но и для кандидатов на любую должность, где это возможно.

 

Какие вопросы задают на собеседованиях

По словам Бьелде, резюме, в основном, показывают умение грамотно рассказать о своих достижениях, поэтому, чтобы узнать настоящие способности кандидата, в компании задают вопросы — например, о совершенных ошибках и их исправлениях, о мотивации и о трудностях, которые нравится преодолевать кандидату.

 

О корпоративной культуре в компании

Центральное место в корпоративной культуре SpaceX занимает ее основная миссия — отправить человечество на другие планеты. «Если бы мы рассказали о ней много лет назад, люди бы решили, что мы сошли с ума, — сказал Бьелде. — Но тогда никто не верил, что мы сможем запустить ракету на орбиту Земли. Нам это удалось. Сейчас мы запустили уже 19 ракет, и три из них побывали в космосе повторно. Наши критики начинают превращаться в фанатов».

 

 

Каждый сотрудник компании стремится выполнить ее миссию. Неважно, чем вы занимаетесь, — руководите инженерными разработками или подаете кофе в баре, все работники так или иначе связаны и вносят свой вклад в основную цель SpaceX, которая является ключевым элементом ее корпоративной культуры.

 

Какие бонусы и привилегии получают работники SpaceX

Сотрудники могут присутствовать на запуске ракет и своими глазами увидеть дым и огонь, которые извергают их сопла. Можно привести с собой всю семью и испытать вместе этот запоминающийся момент.

 

Каково работать с Илоном Маском

Бьелде считает Маска образцом лидера. Не каждый сотрудник работает на Илона напрямую, зато он фактически помогает каждому работнику. Работа Илона Маска заключается в том, чтобы компания могла двигаться к выбранной цели без лишней волокиты и каждый день сотрудники могли совершать максимальный прогресс. Бьелде заметил, что Маск — редкий пример лидера, которому действительно небезразлична своя компания и ее цель. Неудивительно, что на сайте Glassdoor он занял восьмое место в списке лучших руководителей в США.

Опубликовано: 5 января 2018
Источник: rb
Мы используем основные и сторонние файлы cookie в целях повышения удобства пользования этим сайтом и получения информации о взаимодействии пользователей с его содержимым. Закрыв это сообщение, вы тем самым соглашаетесь с использованием нами файлов cookie.