Что бизнесу нужно предпринимать уже сейчас, чтобы подготовиться к встрече с новым типом сотрудников?

На совещаниях корпоративные нытики, как правило, молчат и кивают головой. А потом рассказывают, какие идиоты их окружают и как они мешают делать дело.

Я всегда внимательно слушаю, что мне говорят. И не перебиваю. Кто бы передо мной ни был. Какие я делаю при этим выводы – это уже другая тема. Но слушать людей надо.

Что отличает успешного человека от чрезвычайно успешного? Вряд ли разница заключается лишь в величине везения.

«Не хочу меняться и не буду!» - сказал мне знакомый бизнесмен. «Мне не семь лет, чтобы меняться. Ты мне вот эту психологию не рассказывай, а просто расскажи, как ты заработал…

О том, как правильно выстроить коммуникацию с манипуляторами, слишком чувствительными и пассивно-агрессивными людьми.

Бизнес – это образ жизни, вернее, способ передвижения в пространстве и времени, и итоги возможны в одном случае – если движение остановится.

В среде людей, которые меня окружают, принято радоваться успехам партнеров. Это не та напускная радость, что на конкурсе «Мисс Вселенная».

Мы попросили поделиться правилами заработка на своем ремесле без сухой теории, а на примере их реального кейса.

Поощрять представителей поколения Y и Z медицинской страховкой не слишком эффективно. Как еще работодатель может выразить свою благодарность за хорошую работу?