Удивительно, но многие руководители часто жалуются на то, что от них уходят лучшие сотрудники. Если это так, у них есть причины бить тревогу, т.к. для любой компании нет ничего…

Как же управлять сотрудниками эффективно, но при этом не стоять над душой у каждого?

Где томные блондинки, где сигары и коньяк? Сидим в пыли, едим котлетки из индейки и ждем цветения герани.

Между управлением рабами и подчинёнными нет такой уж большой разницы — так считает преподаватель Кембриджа Джерри Тонер.

Ни для кого не секрет, что работать в мировых ИТ-гигантах не только прибыльно, но и, что называется, «удобно».

..или Как избежать «возврата обезьянок» и «отфутболивания задач» от подчинённых.

При найме новых сотрудников мы обычно думаем о том, как бы найти выдающихся людей, суперзвезд.

Недавно на Всемирном экономическом форуме в Давосе были названы 10 профессиональных навыков, которые будут актуальны через 5 лет.

Какие бонусы получают сотрудники Airbnb, Facebook, Google и других компаний.

Участникам собеседований приходилось решать непростые задачи на месте, без предварительной подготовки.